최고의 C-THR82-2111시험 학습 자료와 준비 시험 문제 덤프 [Q20-Q40]를 제공합니다.

새로운 질문 20
다음 중 직원 정보 섹션에 해당하는 것은 무엇인가요?

새 질문 21
수동 평가가 활성화된 요약 섹션에서 다음 중 성과 양식에 기록 등급이 표시되도록 하는 모범 사례로 간주되는 것은 어느 것입니까?
참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 22
피드백 요청 기능과 관련된 외부 이메일 주소는 어디에서 비활성화할 수 있나요?

새 질문 23
수동 평가가 활성화된 요약 섹션에서 다음 중 성과 양식에 기록 등급이 표시되도록 하는 모범 사례로 간주되는 것은 어느 것입니까?

새 질문 24
자신의 목표 계획을 보는 직원은 사용 가능하도록 설정된 계획을 선택하여 볼 수 있습니다. 관리자는 직원이 전환할 수 있는 목표 계획을 어떻게 정의할 수 있나요? 이 질문에 대한 정답은 두 가지입니다.

새 질문 25
360 리뷰의 다음 중 양식 템플릿 설정에서 제어할 수 있는 옵션은 무엇인가요?
참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 26
고객이 라이브러리에서 역량에 대한 설명을 수정하려고 합니다. 이 변경은 어디에서 할 수 있나요?
참고: 이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 27
다음 중 템플릿에서 360도 검토의 일반 설정에서 찾을 수 있는 옵션은 무엇인가요?

새 질문 28
다음 중 평가자 섹션에 해당하는 것은 무엇인가요?
참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 29
목표 계획 템플릿을 만들려고 하는데 다음 중 어떤 방법이 권장되나요?
이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 30
다음 중 관리자 주도 보정 세션에 사용할 수 있는 것은 무엇인가요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 31
관리 도구로 통화 변환 테이블을 가져오기 전에 수행해야 하는 작업은 무엇인가요?

새 질문 32
목표 계획 템플릿을 만들려고 합니다. 다음 중 어떤 방법이 권장되나요?
참고: 이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 33
XML 형식의 해당 레이블에 대해 번역을 활성화하려면 각 레이블 태그의 시작 부분에 어떤 속성을 삽입해야 하나요?

새 질문 34
고객이 인사 담당자가 성과 탭에서 인사 보고서용으로만 새 양식을 만들 수 있도록 하려고 합니다. 이를 위해 고객은 어떻게 해야 하나요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 두 가지입니다.

새 질문 35
서명 단계에서 다음 중 허용되는 작업은 무엇인가요?

새 질문 36
다음 중 EZ 평가자 섹션의 특징은 무엇인가요?
참고: 이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 37
목표 계획 템플릿에서 구성할 수 있는 작업 권한은 다음 중 어느 것인가요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 38
역량 섹션 중 하나에 rating-opt="1″을 사용하려는데, 이는 비공개 자기 평가 평가 상자가 있는 직원을 제외한 모든 사람이 각 항목에 대해 하나의 평가 상자를 공유한다는 의미입니다.이 섹션의 필드 권한을 정의할 때 다음 중 어떤 필드를 고려해야 하나요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 39
목표 계획 템플릿에서 전역 설정을 편집하고 있습니다. 공유-확인="true" 및 공유-확인 해제="true"로 설정했는데 시스템이 어떻게 작동할까요?

새 질문 40
코칭 어드바이저/자문 제공 기능의 목적은 무엇인가요?
참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.