第 157 号 您需要确保客户不能打开超过允许数量的箱子。
您应该依次执行哪四个操作?要回答问题,请将适当的操作从操作列表移到答案区域,并按正确顺序排列。


说明
文本、表格 自动生成中等可信度的说明

参考资料
https://docs.microsoft.com/en-us/dynamics365/customer-service/create-entitlement-define-support-terms-custom
主题 2,Lamna HealthCare
案例研究
这是一个案例研究。案例分析不单独计时。您可以利用尽可能多的考试时间完成每个案例。但是,本次考试可能会有额外的案例研究和章节。您必须合理安排时间,确保能够在规定时间内完成考试中的所有问题。
要回答案例研究中的问题,您需要参考案例研究中提供的信息。案例研究可能包含展品和其他资源,这些展品和资源提供了有关案例研究中描述的情景的更多信息。每个问题都独立于本案例研究中的其他问题。
在本案例学习结束时,会出现一个复习屏幕。该屏幕允许您在进入下一节考试之前复习答案并进行修改。开始新的部分后,您将无法返回本部分。
开始案例研究
要显示本案例研究的第一个问题,请单击 按钮。在回答问题之前,请使用左侧窗格中的按钮浏览案例研究的内容。单击这些按钮会显示业务需求、现有环境和问题陈述等信息。如果案例研究有 "所有信息 "选项卡,请注意显示的信息与后续选项卡上显示的信息相同。准备好回答问题时,单击按钮返回问题。
背景介绍
Lamna 医疗保健公司为整个地区的社区提供医疗保健服务。该公司仅提供远程医疗服务,不提供上门预约服务。该公司的员工会讲英语和西班牙语。
公司提供服务的时间为周一至周五上午 8 点至午夜。患者可通过电话或互联网进行预约。所有预约均通过电话或电脑进行。
当前环境。服务
Lamna 提供两种预约方式:健康预约和病假预约。每次生病预约都会安排一名医生和一名护士。健康预约安排一名医生或一名护士。
当前环境。员工
一般情况
员工分布在太平洋时区和东部时区。
案例代表
病例代表负责处理来电,向患者提供预约信息,并安排与医生的后续通话。病例代表还可以帮助想要在线聊天的人。
所有病例代表轮班工作 8 小时。个案代表通常专注于涉及一种疾病的个案。当电话量较大时,个案代表可能会支援其他人。
几位个案代表同时会讲西班牙语和英语。案件代表唯一的公司假期是除夕和元旦。
客户满意度和升级
客户满意度代表负责监控所有活动,并确保所有呼叫都有统一的处理流程。个案经理负责安排班次,并作为上报点。
要求。系统和资源
每位员工都必须使用该系统。
个案经理必须是系统中的用户,但不能参与排班轮换或手动分配。
必须为患者提供至少三个可供选择的预约时间。
要求。案例
系统必须支持即时聊天、短信和 Twitter。
案件代表必须能够聊天、发短信和发微博,而无需退出他们用来跟踪呼叫的系统。
案件代表必须只能与呼叫转接或分配给他们的客户进行即时聊天。
管理人员必须能够监控所有通信,并添加或删除快速回复。
客户满意度代表必须能够读懂代理脚本和工作流程。
每次有人填写表格登记预约时,都必须弹出即时聊天。即时聊天必须自动发送给最有资格回答问题的个案代表。
有两种队列:常规队列和升级队列。
门票必须转给最有资格的疾病代表。
分配给代表的机票必须自动放入该代表的队列中。
要求。聊天升级流程
每个分部必须有一名负责升级的经理。
从网站请求升级的患者必须自动转到聊天机器人。患者将回答预定义的问题,并收到有人会给他们回电话的提示。聊天副本必须发送给相关管理人员。
只有升级才必须转到聊天机器人。
您必须创建两种类型的全渠道队列:常规队列和升级队列。
只有管理人员才能访问 "全渠道洞察 "仪表板。
要求管理人员
管理人员必须能够使用 Omnichannel Insights 面板查看代表的每周生产率报告。
管理人员必须能够在病人与代表交谈时监测病人的情绪。
管理人员必须能够判断患者在与代表即时聊天时是否感到消极。
要求任命
代表们必须能够安排预约,并在预定的工作时间内查看每个人的空闲/忙碌时间。
预约必须由代表安排在护士和医生的开放时段。
护士和医生必须预约 30 分钟的时段。
必须为患者提供至少三个可供选择的预约时间。
需求。分析
您必须实施 "客户洞察",以跟踪客户代表对客户请求的管理情况。
分析结果必须只能在生产环境中查看。
您必须确保只有上报经理才能创建工作区并控制工作区的访问权限 案件代表必须根据其主要专业和后备专业的知识进行评级。
案件代表必须只能查看工作区。
管理人员必须能够查看聊天频道中的仪表板,以确保个案代表实现其目标。